无清楚呼召而全职侍奉,于己于教皆不利 原创

作者:利未     来源:利未文方 时间:2025-09-15 09:20:29

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     侍奉是美善且神圣的使命,我们应当鼓励人侍奉。香港滕近辉牧师曾发出睿智的提醒:"不要让带职侍奉成为你的藏身所。"今日我们更需要深思:同样地,不要让全职侍奉成为你的避风港。唯有明确的呼召和真实持久的感动,才能成为踏上这条道路的正当理由。若无此确据,就当如马丁·路德所言,像"逃避审判的火一样"逃避这职事。

  我国台湾一位资深长老的警语值得我们深思:"当今教会最大的危机,是没有呼召的人也被人鼓励成为全职侍奉者,于人于己于教会都有不利。"这样的选择不仅个人将陷入属灵困境,更会给教会整体带来深远的负面影响。
 
  如何辨别是否有全职侍奉的呼召?这需要多方验证:内在持久的感动、祷告中的明确印证、教会的认可、个人恩赐与事工的匹配,以及服务他人的真实心志。
 
  呼召不是对世俗生活的逃避,而是对神圣使命的回应。今日我们更需警惕:若将全职侍奉异化为逃避现实的“舒适圈”,便是将圣洁的祭坛沦为私欲的避风港。无呼召者被推上全职侍奉的祭坛,这不仅扭曲侍奉的本质,更让个人、家庭与教会陷入三重亏损。当就业困难、工作遇阻、人际关系破裂时,有人将教会视为人间乐园或“避风港湾”,误以为事奉环境比职场更单纯,却未料到教会同样需要直面人性软弱与冲突。这个动机下的事奉,终将显露出“表面化、摇摆不定、受环境支配”的通病,很快就显出“无根侍奉”“苦毒侍奉”“名利侍奉”(对本职工作的事应付了事,对功名利禄的事加班加点)。全职侍奉是大事,涉及个人、家庭、教会方方面面长久的大事,更因为还是一件圣事,要坚决拒绝“模糊的神圣感”。呼召需经多次多方验证。
 
  真正的呼召必伴随圣灵的内在催促,同时需经圣经真理的检验。先要有自己的禁食祷告寻求上头来的印证,让内心渴望与他的旨意对齐。
 
  不少个案是父母的一厢情愿或自我假想,认为教会人际关系单纯、教中人都像天使善良,却不知地上的教会是麦子稗子一同生长);确定不是一时的热血上头,而是羡慕善工的长久且强烈的向往,这感动是经得起几年十几年乃至更长时间检验的。感动若随岁月消退,则非真实呼召。此外还须有属灵长辈和众教会圣徒的印证确认。要寻找有经验的牧者定期辅导,避免陷入自我欺骗。呼召绝非个人感动而已,须有教会群体印证。
 
  保罗的宣教呼召,也是之前有安提阿教会团队禁食祈祷领受一致后才差派出去的。还有第三重印证,就是家庭。若有家人反对,或家庭责任未了或没能妥善安排,还需要凭信心等候“时候到了”的成熟时机,而非强求。  坚决拒绝仅凭热情或环境压力做出的决定。我们必须自省:我的侍奉是否出于对全职服侍的渴慕?是否逃避职场竞争或家庭责任?我有没有能力胜任全职侍奉的环境?不少教会和神学院校都曾出现“全职侍奉者因不堪承受委屈打压、无法处理人际关系而抑郁”的案例,不是每个人的性格都适合全职侍奉的环境的。这既需恩赐,也需操练。
 
  然而我们必须明白:虽然不是每个人都要全职侍奉,但每个信徒都应当全时间侍奉。职场与社会是比教堂更加广阔、更需要打发工人去收割、工作量更大、需要付出更多心血的禾场(很多社会人士、专业人士没有走进教堂,全国98%的人在教外)。这片领域迫切需要各行各业的基督徒,带着信仰的见证与使命,通过卓越的专业服务来实践信仰。全时间侍奉的实践,是将职场看为禾场,将职业视为呼召,付诸心血和热情的岗位当作奉献与敬拜至高者的祭坛。侍奉的本质是“全人奉献”,而非“全职在教”。 正如以斯帖凭借宫廷智慧拯救同胞,基督徒医生团契通过精湛医术传递生命价值。
 
  一位律师团契成员曾分享:“在法庭上为弱势群体发声,和讲台上的讲道都在触动人心,都在服侍人群”。   职场中的“隐形祭坛”需兼具专业性与灵性洞察力。带职侍奉者若能在金融、科技等领域建立公信力,其福音影响力远超教会围墙。例如基督徒企业家通过企业社会责任项目践行“爱人如己”,律师以法律咨询帮助农民工维权,帮助弱势群体主持公道,伸张正义,挽回损失,感人至深,使人认识从上头而来的爱,皆是“现今的机会”的现代诠释。  把握现今的机会,需要更多人更大的智慧和勇气,走出去!走到大社会当中去,走到三百六十行中去。通过专业服务带来的生命改变(如医生救治病患,救人身体也救人灵魂);
 
  在合法合规的前提下,以超越的智慧做好本职工作,实实在在地帮助人、感化人,这是在福音事工中承担特殊责任的方式。正如以斯帖所面对的"现今的机会",许多领域只有特定专业背景的人才能进入。基督徒医生通过医疗服事人群,律师通过法律专业服务社会——这些往往是全职侍奉者无法触及的领域。
 
  综上,今日教会需要停止盲目鼓励全职侍奉,当建立严谨的负责任的呼召辨识机制。同时以“天职观”重塑我们的就业观,尊荣带职侍奉或职场侍奉的神圣价值,鼓励大家敬业爱岗,为在各行各业奉献自己的肢体提供属灵支持。让我们以清醒的心志分辨呼召:若确蒙召,就当勇敢踏上全职侍奉的道路;若未蒙召,则当在各自的职场岗位上活出信仰,以专业水准和社会影响力见证福音的大能。
 
  无论何种方式,最重要的是不以全职侍奉为自我以为的舒适圈(忠心的全职侍奉者,十分艰辛,吃苦耐劳,任劳任怨,想要舒适莫走此路,为求舒适走此路本身就是不忠),而是以真诚的心回应上帝的呼召,在各人的位置上尽忠职守。
 
  侍奉不是有些人假想的可以逃避现实的“藏身所”,而是照亮世界的“光与盐”。无论是全职牧者、医生团契成员,还是职场基督徒,当以“无论作什么,都要从心里作”的态度,在各自领域活出基督的样式。愿我们拒绝“藏身所”的诱惑,在呼召中扎根,在使命中燃烧,让每一份恩赐都成为神国拓展的快齿打粮的器具。
 

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