你的教会可能不增长的20个原因

作者:詹姆士·爱墨瑞·威特      来源:《他们不在神学院教你什麽》 时间:2014-12-11 06:54:27

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     我有个信心。你可以不同意它;但我相信它是我存在的核心。上帝要教会增长。健康的教会,它们的脉搏内流动着圣灵的能力,是理应增长的!可能并非所有教会以同一步调、同一数量和同一生长法上成长,但它们要增长。

  要问一个简单的问题:你不必问自己如何使教会增长。你要问自己什么使你的教会不增长。

  我不准备详细解释和定义任何一个。我相信他们是自明的,如果你感到它们适用於你,那麽许多益处会帮你搞清楚,它对你的教会可能意味着什麽。

  然而通读一下这单子;如果你的教会不增长,我相信肯定有其中的一个原因。

  可能一个原因是:

  1. 你没为增长祈祷。

  2. 你的地点适使教会下降。

  3. 你的职员或堂会内有未解决的分歧、张力与不和谐。

  4. 你们领导沟通的人没有沟通恩赐。

  5. 你在方法、风格和策略上过时了。

  6. 你的领袖没有领导的恩赐。

  7. 你把福音的信息稀释了。

  8. 你的教会结构窒息了领导力、创新和前线的决断权。

  9. 你没教导、挑战或引导教会提供充足的财政资源。

  10. 你的气氛是指责,排除,对付不了,或拒斥相互理解、体恤、接纳和以恩典待人。

  11.你不努力与下一代人连接。

  12. 你的思想专注於已经归信的和“在家里”的人们,并未转向那些怀疑者和不去教会的人。

  13. 你没有注意到以足够的资金或适当的人员,开展儿童事工。

  14. 你的“前门”服务和事工,搞得让人们从直觉上不想带未上教会的朋友参加。

  15. 你没有效地制定策略突破下一个增长壁垒,这壁垒倾向於在70人、200人、500人、800人、1200人和1800人的周围徘徊。

  16. 你的思想模式是,包揽一切事,处於每个“神啊,是的”故事的中心,微观管理—所以你的领导变成了瓶颈。

  17. 你处在一个1-10的尺子的第8位。但你不聘用处於第9和第10位的人们,为了安全你只雇用处於第6和第7位的人。

  18. 你的鞋告诉脚,脚变得多大了;那意味着要更多土地、停车场和座位。

  19. 你没使和其他人的联系变得容易,没和其他人接通。

  20. 你的远像超不出现实。

  好吧,你对住一个了?这是一个在同一战壕里集近三十年经验的人编出的淸单。

  再次记住这个问题:它不是你的教会如何增长,而是是什么使你的教会不增长。

 

  来源:詹姆士·爱墨瑞·威特(Dr. James Emery White)的书《他们不在神学院教你什么》 

  编辑按:詹姆士·爱墨瑞·威特是北卡州夏洛特市“麦克伦博格(Mecklenburg)社区教会”的创办人和主人牧师,戈登-康维尔神学院(Gorden-Conwell Theological Seminary)着名的神学和文化学兼职教授,曾任该神学院第四任院长。

   ——孙新宏草译

  TAG:教会 不增长 原因

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